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湖南明湘科技發展有限公司

23

2025

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06

半年度員工大會獲獎作品展示四

作者：

李佳豪

在聆聽完各位領導的精彩分享后，我內心久久不能平靜，滿是激動與振奮，對公司未來的發展充滿了信心與期待，也收獲了許多深刻的感悟。

一、砥礪前行，方顯擔當

過去一段時間，公司面臨著業務量下滑、人員流動加劇等諸多挑戰，這無疑是公司成長的艱難時刻。然而，正如杜院長在《向陽而生，蓄勢遠航》中所提到的，公司管理層始終保持著清醒的認識和堅定的決心，將這些挑戰視為機遇，將壓力轉化為動力。這種在困境中堅守、不退縮的精神，讓我深受觸動。這讓我明白，無論企業還是個人，在面對困難時，不能被眼前的困境所嚇倒，而是要積極尋找突破口，將逆境轉化為成長的契機。公司管理層的這種擔當，為我們全體員工樹立了榜樣，也讓我更加堅信，只要我們團結一心，就沒有克服不了的困難。

二、厚積薄發，未來可期

毛總在《明湘戰略思考與行動規劃》中分享了UHPC的產業發展態勢，馬總在《明湘科技銷售戰略與行動計劃》中展示了公司今年的客戶資源與業務目標，這讓我明白公司的RNIC有著可觀的應用市場，我們所走的是一條充滿機遇、挑戰與光明的道路。

公司在技術開發方面取得了顯著的成果，如“超高性能裝配式防撞設施”研發項目的成功，以及人防設備開發上的突破，這些都讓我對公司未來的發展充滿了信心。這些成果的取得，離不開全體同仁的奮力拼搏，也離不開公司對創新的持續投入。這讓我明白，成功并非一蹴而就，而是需要長期的積累和不懈的努力。

李總在《公司財務管理與風險控制》中分享了財務管理與風險控制，在預算管理、審價工作、成本控制、資金風險控制方面制定了有理有據，切實可行的方案體系。毛總同樣從公司戰略、公司財務、市場風險、運營風險、法律風險、人力資源、信息安全、保密風險、安全管理九個方面闡述了公司風險控制的重要性與必要性。這讓我更加堅定了在企業管理中重視財務管理與風險控制的決心。這不僅是企業穩健發展的基石，也是企業在復雜多變的市場環境中立于不敗之地的關鍵。

只有在技術研發、產品質量、客戶服務，風險控制等方面不斷積累優勢，企業才能在關鍵時刻厚積薄發，取得令人矚目的成果。同時，這些成果也為公司帶來了新的發展機遇，如橋墩防撞業務在鐵路系統中的應用曙光，以及人防設備新政帶來的新市場空間。這讓我更加堅信，只要我們持續努力，不斷創新，公司一定能夠在未來的市場競爭中脫穎而出，取得更加輝煌的成就。

三、全員營銷，共創未來

馬總在《明湘科技銷售戰略與行動計劃》中最后提出“人人皆渠道，處處皆營銷”的理念讓我眼前一亮。在當今競爭激烈的市場環境下，傳統的銷售模式已經難以滿足企業發展的需求，全員營銷成為了企業拓展市場、提升競爭力的重要手段。這與毛總所說，圍繞公司核心競爭力的打造，采取走出去戰略，讓核心骨干人員到一線去的想法不謀而合。公司通過構建清晰的激勵機制、保障機制，提供強大的工具支持，營造開放的分享文化，激發了全體員工的積極性和創造力。這讓我明白，每一個員工都是企業的形象大使和營銷代表，我們的一言一行都代表著企業的形象，都能對企業的營銷產生影響。我們每一個人都應該積極參與到一線工作中來，通過自己的努力為企業創造更多的價值。

四、攜手共進，續寫輝煌

通過這次會議，我更加深刻地理解了公司的戰略方向和發展目標，也更加明確了自己在公司發展中的角色和責任。我深知，企業的成功離不開每一位員工的努力和付出，我們每一個人都是公司發展的重要力量。在接下來的工作中，我將加快適應工作，以更加飽滿的熱情、更加積極的態度、更加專業的技能，投入到工作中去，盡快推進人防門的結構設計工作，為公司的發展貢獻自己的力量。同時，我希望公司能夠加強企業文化的宣傳教育工作，形成凝聚力，讓全體員工心往一處想，力往一處使。也希望繼續加強人才培養和引進，為員工提供更多的學習和發展機會，讓我們能夠與公司共同成長，共同進步。我相信，在公司管理層的堅強領導下，在全體員工的共同努力下，我們一定能夠克服一切困難，實現公司的戰略目標，續寫更加輝煌的篇章！

再次感謝公司為我們提供這樣的學習機會，讓我們能夠更好地了解公司的戰略方向和發展目標，也讓我們更加堅定了與公司共同成長、共同發展的信念。

讓我們攜手共進，向陽而生，共鑄輝煌！